​ORGANISATIES

​Stress op het werk is beroepsziekte nummer 1. Dit blijkt uit onderzoek van TNO. Maar liefst 36% van het werk gerelateerde verzuim heeft werkstress als oorzaak. ​Veel organisaties zetten daarom in op het versterken van de vitaliteit. Want vitale medewerkers zijn bevlogen en kunnen beter omgaan met stressvolle situaties. ​

​Minder stress door versterken vitaliteit 

​Organisatie vitaliteit is volgens de Human Capital Group het duurzaam inzetbaar maken van medewerkers, zodat ze in staat zijn een blijvende bijdrage te leveren aan de strategische ambities van een organisatie. Vitale ​medewerkers voelen zich lichamelijk en geestelijk fit. Ze ervaren meer werkplezier en hebben een betere werk - privé balans. ​Vitale organisaties presteren beter en hebben een lager verzuim. ​Het bevorderen van vitaliteit levert dus zowel de organisatie als de werknemers veel op.

​Fysieke en mentale vitaliteit 

​Veel workshops en trainingen zetten bij vitaliteit alleen in op de fysieke gezondheid van medewerkers. Ze werken bijvoorbeeld aan bewegen, gezonde voeding en beter slapen. Met Duizendschoon Coaching ga je aan de slag met zowel de fysieke als de mentale gezondheid. Vitaliteit heeft te maken met levenskracht en veerkracht. Een gezonde geest in een gezond lichaam!

Daarnaast komen de randvoorwaarden voor vitaliteit binnen de organisatie aan bod. De aanpak van Duizendschoon Coaching omvat:

  • ​Je energie gedurende de dag op peil
  • Anders omgaan met stressvolle situaties
  • ​Gezonde leefstijl
  • ​Bevlogenheid op het werk
  • Stress herkennen en bespreekbaar maken
  • ​Werk- privé balans

​Aan de slag?  

​Elke organisatie is uniek en daarmee is ook elke aanpak voor het duurzaam versterken van de vitaliteit van de organisatie uniek. Om te komen tot een pakket op maat ​hanteert Duizendschoon Coaching het volgende stappenplan. ​  

  • Analyse: vaststellen van de huidige situatie en bepalen behoefte
  • Ontwerp: een programma op maat op basis van de analyse  
  • Uitvoering: individuele coaching en/of workshops en training volgens het ontwerp
  • Evaluatie: bespreken van de resultaten en advies voor vervolg

Wat levert het op?

Werken aan vitaliteit leidt tot:

  • Minder verzuim
  • Meer werkplezier
  • ​Hogere productiviteit
  • ​Duurzame inzetbaarheid

​Meer weten?  

​Wil jij ook aan de slag met vitaliteit? Ben je benieuwd hoe het met de vitaliteit staat van jullie organisatie? Vraag een gratis oriënterend gesprek aan, of klik op een van onderstaande knoppen om te zien wat ik kan betekenen.

Hoe staat het met jouw stressniveau? Doe de test en krijg direct de uitslag!